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据报道，苹果公司吸引并培养了不少优秀员工，其中许多人在离职后选择创业，在环保、健康等多个领域取得成功。
根据统计，共有597家由前苹果员工创建的初创公司获得了风险投资，总价值超过1800亿美元。这些前员工对在苹果公司工作的日子依然怀念，表示这段经历培养了他们的决心、适应性和创新能力。
创业公司Day One Careers的创始人叶夫根尼·比克（Evgeny Bik）表示，苹果公司鼓励员工坚持自己的想法，强调需要证明它们的相关性和价值。此外，苹果还致力于培养员工的人际交往能力。比克表示，在苹果内部，互动交流是基本的工作方式，这项技能的培养使他能够找到并留住商业伙伴。
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